Социальные сети и контент

• отвечать за Instagram OPENCITY (дорасти до миллионника) и основателя (дорасти до сотки), Telegram OPENCITY и основателя, YouTube и другие видеоплощадки (VK, Дзен и RuTube);

• объединить все площадки в единую контентную систему: большой выпуск, короткие видео, посты, Telegram, дистрибуция и повторное использование контента;

• управлять контентной стратегией, редакционным планом, регулярностью и качеством выхода материалов;

• полностью координировать YouTube-направление вместе с редакцией и производством;

• самостоятельно утверждать текущий контент в рамках согласованной стратегии, без согласования каждой публикации с основателем;

• следить за тем, чтобы контент решал бизнес-задачи.

Привлечение аудитории и лидов

• управлять платными размещениями, Telegram Ads, блогерами, посевами и другими каналами;

• отвечать за сайт и посадочные страницы как часть маркетинговой воронки;

• планировать и распределять маркетинговый бюджет;

• тестировать новые связки, масштабировать работающие и останавливать неэффективные;

• обеспечивать привлечение и рост целевых обращений и квалифицированных лидов без ухудшения их качества.

Аналитика

• связать контент, платное продвижение, сайт и CRM в единую измеримую воронку;

• контролировать объём, стоимость и качество лидов по каждому каналу;

• анализировать дальнейшую конверсию лидов в квалификацию, брони и сделки как показатель качества маркетинга;

• оценивать CPL, вклад каждого канала в продажи ;

• вести регулярную отчётность: что произошло, почему, сколько это стоило и что меняем дальше;

• принимать решения на основании цифр.

Команда и управление

• принять в прямое управление SMM-команду, YouTube-редакцию и производство, команду Telegram и внешних подрядчиков;

• определить роли, зоны ответственности, KPI и стандарты работы;

• нанимать, развивать и при необходимости менять сотрудников и подрядчиков;

• ставить задачи, контролировать сроки и принимать результат;

• выстроить систему, которая работает без ручного управления;

• лично отвечать за результат, а не только за координацию процесса.

Что не входит в роль

• PR, работа со СМИ и организация мероприятий;

• разработка фирменного стиля и визуальной айдентики;

Кого мы ищем

• руководителя, который уже отвечал одновременно за маркетинг, контент, SMM, платное продвижение и команду;

• человека с доказанными кейсами, в которых есть бюджеты, стоимость лида и клиента, влияние на продажи и определенная личная роль;

• человека, который умеет развивать уже существующие аккаунты и аудитории;

• сильного аналитика, который понимает воронку, CRM, атрибуцию и экономику привлечения;

• управленца, который умеет собирать многопрофильные команды, ставить им измеримые задачи и менять слабые элементы системы;

• человека, способного перевести позиционирование в работающие сообщения, контент и рекламные кампании;

• самостоятельного руководителя, который может аргументированно спорить, предлагать более сильные решения и после принятия решения полностью отвечать за реализацию;

• человека, которому комфортно работать напрямую с основателем в быстром темпе и с высокой степенью ответственности.

Опыт в недвижимости не обязателен. Нам значительно важнее сильный опыт в технологических компаниях, маркетплейсах, финтехе, медиа, сервисных или потребительских брендах.

Что предлагаем

• прямое подчинение основателю OPENCITY;

• реальное управление всей SMM- и контентной системой, командой маркетинга, подрядчиками и бюджетом;

• возможность менять состав команды, перераспределять ресурсы и останавливать неработающие направления;

• работающий YouTube, социальные сети, команды и аудитория — есть на чём строить следующий этап;

• участие в масштабировании новой модели рынка недвижимости и запуске нового бренда;

• офис в Stone Towers, график 5/2 с 10:00 до 19:00;

• первые шесть месяцев — работа из офиса; после подтверждённого результата возможен гибридный формат;

• оклад и KPI. Условия обсуждаем индивидуально в зависимости от масштаба опыта и результатов;

• фитнес-абонемент в DDX;

• корпоративный доступ к ChatGPT и Claude.